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    2012年4月組織行為學試卷真題

    卷面總分:100分     試卷年份:2012    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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    根據(jù)霍蘭德的觀點,適合于從事涉及人際間的活動的職業(yè)的人,其個性定向是( )

    • A、現(xiàn)實操作型
    • B、管理型
    • C、常規(guī)型
    • D、社會型
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    在現(xiàn)實生活中,外在的權(quán)力、命令無法使得一個人產(chǎn)生真正的效忠行為,這體現(xiàn)了人類行為的( )

    • A、目的性
    • B、因果性
    • C、自發(fā)性
    • D、可變性

    創(chuàng)造性行為是指人的創(chuàng)造性能力、創(chuàng)造性需要和動機與所處的物質(zhì)、社會環(huán)境的函數(shù),這是創(chuàng)造性行為的( )

    • A、有用性
    • B、自創(chuàng)性
    • C、適應性
    • D、主動性

    人的行為特點包括( )

    • A、適應性
    • B、層次性
    • C、系統(tǒng)性
    • D、可控性
    • E、內(nèi)隱性

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